Stipendienausschreibung: LEIZ Young Leaders Bursary des Excellence Institute Zeppelin | LEIZ in Verbindung mit der Leadership Excellence Society | LEX

Seit seiner Gründung im Jahr 2013 setzt sich das Leadership Excellence Institute Zeppelin | LEIZ mit seinen zwei thematischen Schwerpunkten Institutional Economics und Wirtschaftspsychologie zum Ziel, eine hervorragende Rolle in der internationalen Führungsforschung und -lehre einzunehmen und dazu beizutragen, die Führungspraxis in Wirtschaft, Zivilgesellschaft und öffentlichen Institutionen zu optimieren. Gemäß seiner Zielsetzung will es einen wesentlichen Beitrag zur Forderung und Förderung zukünftiger Führungspersönlichkeiten an der Zeppelin Universität leisten. Vor diesem Hintergrund schreibt das LEIZ drei Young Leaders Bursaries zur finanziellen und ideellen Förderung von Studenten der ZU aus.

Das LEIZ fördert Studierende, die im Sinne seines Auftrags praktisch und akademisch herausragende Leistungen erbracht haben, mit einem Stipendium in Höhe von 150 Euro pro Monat. Das LEIZ Young Leaders Bursary richtet sich dabei an Studierende der ZU ab dem 3. Bachelorsemester oder ab dem 2. Mastersemester, die

| entweder Qualitäten als Führungspersönlichkeit über Tätigkeiten in der Universität

  (z.B. Gremien, studentische Gruppen) und/oder in außeruniversitären Kontexten

| oder in Lehrveranstaltungen des LEIZ besonders großes Interesse, fachliche

  Qualitäten und großes Engagement hervorragend unter Beweis gestellt haben.

Die Empfänger des Bursary werden in die Arbeit des Instituts eingebunden. Erwartet wird, dass sie sich an wissenschaftlichen und anderen Vorhaben des LEIZ beteiligen oder eigenständige Initiativen im Rahmen der Tätigkeitsfelder des Instituts entwickeln. Darüber hinaus übernehmen sie eine Multiplikatorenfunktion in die Studentenschaft hinein.

Im Spring 2019 werden insgesamt drei Stipendien ausgeschrieben. Die Stipendien werden zunächst für ein Semester gewährt und danach leistungsabhängig semesterweise prolongiert.

Die Bewerbung soll Folgendes umfassen:

| ein aussagekräftiges Motivationsschreiben im Umfang von nicht mehr als 3.000

  Zeichen (einschl. Leerzeichen), aus dem auch hervorgeht,

    -  inwieweit Sie sich durch Führungsherausforderungen an der ZU oder in externen 

      Tätigkeitsfeldern qualifiziert haben und

    - durch inhaltliche Schwerpunktsetzungen mit den Themen des LEIZ im

      Besonderen sympathisieren

| einen kurzen Lebenslauf, aus dem auch bisher besuchte Lehrveranstaltungen

  der LEIZ-Lehrstühle und andere thematisch relevante Lehrveranstaltungen

  hervorgehen

| Ihren aktuellen akademischen Leistungsnachweis

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung spätestens bis zum 31. Januar 2019 an Frau

Andrea Früh (andrea.frueh@zu.de).

Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Lennart Brand,

Managing Director des LEIZ (lennart.brand@zu.de, 07541 6009 1144).