home       suche       ZU|Daily      
english       wozu zu?       kontakt       jobs       shop       auf-Magazin       BauBlog       Impressum      

Zeppelin Universität - Zurück zur Startseite

Zeppelin Universität

News | Veranstaltungen

Studium | Bewerbung

Lehrstühle | Institute

  Corporate Management & Economics
  Phoenix-Lehrstuhl für Allgemeine BWL & Mobility Management

  Empirische Kapitalmarktforschung & Ökonometrie

  Friedrichshafener Institut für Familienunternehmen
  Profil

  Team

  Innovation, Technologie & Entrepreneurship

  Finanzierung

  Recht von Familienunternehmen

  Strategie & Governance von Familienunternehmen

  Doktoranden

  Publikationen

  FIF-Panel

  Lehre

  Executive Master of Arts
for Family Entrepreneurship


  Veranstaltungen

  Förderer

  Dr. Manfred Bischoff Institut für Innovationsmanagement der EADS

  Innovation & Entrepreneurship

  Internationale Wirtschaftsbeziehungen

  ZEPPELIN-Lehrstuhl für Internationale Wirtschaftstheorie & -politik

  Managementtheorie

  Marketing

  Methoden der Verhaltens- und Hirnforschung

  Otto Group-Lehrstuhl für Service Marketing & Distanzhandel

  Strategische Organisation & Finanzierung (SOFI)

  ZF Friedrichshafen-Lehrstuhl für Unternehmensführung & Personalmanagement

  Buchanan Institut für Unternehmer- & Finanzwissenschaften

  Wirtschaftstheorie & angewandte Ökonometrie

  Zentrum für Technologiemanagement (ZTM)

  Externe Dozenten


  Communication & Cultural Management

  Public Management & Governance

  Departmentübergreifende Forschungszentren


Forschung

Lernen lebenslänglich

Förderer | Partner

Services

Studierende

 
Lehrstuhl für Managementtheorie | Profil

Prof. Dr. Alfred Kieser lehrt seit dem Frühjahrssemester 2011 im CME-Department der Zeppelin Universität Managementtheorie. Er ist zudem Vizepräsident & Dean der Zeppelin University Graduate School.


Curriculum Vitae

|  1966 | Dipl.-Kfm., Faculty of Business Adminstration, University of Cologne
|  1967 1968 | Special student, Carnegie-Mellon-University, Pittsburg, USA
|  1969 | Dr. rer. pol., Faculty of Business Administration, University of Cologne
|  1973 | Habilitation, Faculty of Business Administration, University of Cologne
|  1974 1977 | Professor of Organizational Behaviour, Free University, Berlin
|  1978 2010 | Professor of Organizational Behaviour, University of Mannheim
|  since 1998 | Member of the Heidelberg Academy of Science
|  1998 | Honorary Doctoral Degree University of Munich
|  August 2010 | Professor emeritus, University of Mannheim
|  201 | Honorary Doctoral Degree Corvinus University Budapest


Main fields of research

|  Theories of Decision-Making in Organization
|  Theories of Organizational Learning
|  Rigour and Relevance in Organizational Research
|  Design of Organizations
|  History of Organization


druckversion       zu|rück       nach oben

geändert: 02.10.2012